Operations & Business Development Lead – Area Nord

Per il rafforzamento delle nostre attività, ricerchiamo un/una Operations & Business Development Lead – Area Nord – Ovest a supporto dello sviluppo dell’organizzazione e dell’evoluzione dei servizi. Il ruolo nasce dall’esigenza di governare progetti operativi complessi, migliorare i processi e accompagnare la crescita del business, in un contesto in cui l’integrazione tra Operations, area commerciale e direzione è un fattore critico di successo. L’Operations & Business Development Lead opera in una posizione trasversale, con una visione end-to-end dei processi e un ruolo attivo nella trasformazione delle esigenze commerciali in soluzioni operative concrete. La figura lavora su progetti ad alto impatto, dall’onboarding di nuovi clienti allo sviluppo di nuovi servizi, contribuendo in modo diretto alla solidità operativa e alla sostenibilità della crescita. Il ruolo richiede autonomia, capacità analitica e una forte predisposizione alla collaborazione interfunzionale, in linea con un modello operativo che valorizza responsabilità, affidabilità e qualità dell’esecuzione.

Benefici e Cultura Aziendale

Offriamo un ambiente di lavoro dinamico con numerose opportunità di crescita professionale.

Datore di lavoro per le pari opportunità

Torello offre pari opportunità a tutti i candidati qualificati indipendentemente da razza, colore, religione, identità di genere, orientamento sessuale, etnia, età, disabilità, stato civile, o qualsiasi altra caratteristica protetta dalla legge.

Feel Transport, la nostra vision

Non importa quale tecnologia, quale nuovo bisogno nascerà nel futuro, sono le persone con i loro valori a muovere i nostri servizi, determinandone il successo.

Stato posizione

Aperto

Data annuncio

29/01/2026

Luogo

Italia - Area Nord

Contratto

da definirsi in sede di colloquio

Requisiti richiesti:

  • Laurea, preferibilmente in ambito gestionale, economico o tecnico.
  • Esperienza in Operations, Project Management o Business Development in contesti strutturati.
  • Solida comprensione dei processi operativi e capacità analitiche sviluppate.
  • Esperienza nella gestione di progetti interfunzionali e stakeholder diversi.
  • Approccio strutturato, orientato al risultato e alla qualità dell’esecuzione.
  • Predisposizione al lavoro in squadra e alla collaborazione trasversale.
  • Padronanza di strumenti digitali e gestionali.
  • Buona conoscenza della lingua inglese; ulteriori lingue rappresentano un valore aggiunto.

Mansioni:

  • Analizzare e migliorare i processi operativi aziendali, individuando aree di efficientamento e standardizzazione.
  • Coordinare progetti di implementazione, onboarding clienti e avvio di nuovi servizi.
  • Supportare l’area commerciale nella definizione di soluzioni operative e offerte tecniche.
  • Gestire il go-live dei nuovi clienti, garantendo allineamento tra Operations, Commerciale e altre funzioni coinvolte.
  • Monitorare KPI operativi e di progetto, proponendo azioni di miglioramento.
  • Collaborare con le funzioni interne per assicurare coerenza dei processi e qualità del servizio.
  • Gestire criticità operative e proporre interventi strutturati e sostenibili.

Candidati per questa posizione

    Solo file di tipo: PDF, DOC, DOCX. Dimensione massima: 5MB

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