Torello ha il cuore di un’azienda che sta bene e fa star bene; lo dice la Italy’s Best Employers 2024, la classifica delle aziende più virtuose del panorama italiano in cui Torello Trasporti s.r.l fa il suo ingresso con un punteggio di 7.96.
‹‹Siamo stati premiati per l’impegno nella ricerca del benessere dei nostri dipendenti, un riconoscimento che ci mancava!››. Concetta Torello esprime gioia nell’apprendere la notizia, ma anche soddisfazione per la fiducia ricambiata rispetto ai progetti che si stanno portando avanti. ‹‹Da anni il mercato del lavoro è fortemente cambiato. Le nuove generazioni guardano a progetti che possano al contempo integrare valori e nuove forme di lavoro. Avevamo intuito che questi sarebbero stati gli asset del futuro››.
La graduatoria raccoglie le 450 aziende top in Italia valutate sulla base di un sondaggio indipendente organizzato dalla piattaforma Statista che ha coinvolto anche i lettori del Corriere della Sera.
Una cartina tornasole post pandemia è sicuramente il benessere interno di un’azienda, la cui assenza è sintomo di eventuali problemi strutturali come precarietà del lavoro e incerto clima economico e non è un caso che Torello abbia mantenuto alti gli standard di attrattiva lavorativa nonostante il periodo difficile.
La necessità di rendere i luoghi di lavoro sempre più coesi, inclusivi e partecipativi ha esteso il concetto di welfare al wellbeing che fa riferimento ad un più generale benessere basato sulla conciliazione dei tempi vita-lavoro, uno status che riguarda l’aspetto sociale, finanziario e professionale.
Con una gestione attenta all’ambiente e alle tematiche sociali, confermiamo di essere una realtà in costante aggiornamento, in grado di attrarre e trattenere nuovi talenti e convogliare le energie verso il raggiungimento di nuovi e ambiziosi obiettivi di sostenibilità.
‹‹Vogliamo essere miglior datore di lavoro per oltre 2.000 risorse impiegate tra le diverse sedi. Questo aspetto ci restituisce un dato importante, e cioè che le persone percepiscono lo stesso benessere in tutte le realtà territoriali di Torello. Il nostro obiettivo è rendere questa azienda “raccomandabile” ad amici, conoscenti e familiari, dai propri dipendenti e dagli altri lavoratori del settore›› – Ha tenuto a fare un’altra riflessione a margine Concetta Torello – ‹‹Questo riconoscimento è dovuto a un lavoro sinergico e dove c’è sinergia, c’è sempre crescita››.
A tal proposito, la famiglia Torello è sempre pronta ad accogliere nuovi membri e invita gli interessati a dare un’occhiata alle posizioni aperte, sempre aggiornate, presenti nella sezione Careers di questo sito!
